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Mardi 9 décembre

Une journée pour ouvrir les horizons professionnels des lycéennes rouennaises

Rédigé par Aude Cazorla
En France, moins de 30 % des effectifs de l’ingénierie numérique sont féminins (crédit : Adobe Stock).

Aujourd'hui, Rouen accueille « Le Jour D Filles », un événement dédié à l’exploration des métiers du numérique et de l’ingénierie par les lycéennes.

De quoi parle-t-on ?

  • Organisé au siège de la Caisse d’Épargne Normandie à Bois-Guillaume, ce rendez-vous proposera aux élèves des formats immersifs : hackathon, ateliers, rencontres avec des professionnelles…
  • Lancé par l’OPCO Atlas en partenariat avec l’Agence régionale de l’orientation et des métiers de Normandie, « Le Jour D Filles » vise à casser les stéréotypes de genre qui freinent l’accès des filles aux carrières scientifiques et technologiques.
  • D’après les organisateurs, ces rendez-vous « montrent que ces métiers sont aussi faits pour elles », en mettant en lumière des exemples inspirants.

Zoom sur 

  • En moyenne en France, 23 % seulement des effectifs de l’ingénierie sont féminins, et moins de 30 % dans le numérique.
  • À l’échelle académique, les choix d’orientation dès le lycée influencent cette tendance : 14 % des lycéennes seulement choisissent la spécialité Numérique et sciences informatiques (NSI).
  • En Normandie, les tensions de recrutement sont bien présentes, et les métiers techniques pourtant porteurs peinent à attirer les talents féminins.

Le contexte

  • L’approche du « Jour D Filles » est de créer des déclics au moment charnière de l’orientation. En permettant aux jeunes filles de vivre un métier, d’en comprendre les débouchés, et d’échanger avec des professionnelles qui leur ressemblent, l’événement vise à transformer les aspirations.
  • Pour Julie Seuvre, déléguée régionale de l’OPCO Atlas : « Trop souvent méconnus, ces métiers peinent à attirer les jeunes filles alors qu’ils offrent de belles perspectives. »
  • Une initiative qui, au-delà de la sensibilisation, s’inscrit dans une logique d’égalité des chances et de réponse locale aux enjeux futurs d’emploi.
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